파일 올린 시간 : 2022년 12월 15일 14시 22분 37초

한국기독교 장로회 공덕교회 정관(안)

전문

우리는 하나님께 영광을 돌리고, 기독교 교리와 신앙을 견고하게 하며, 질서 있는 신앙공동체를 세우기 위해 이 정관을 제정 공포한다.

제 1장 총칙

제1조(명칭)

본 교회는 성경에 근거한 장로회의 정체(正體)와 그 신앙으로 ‘한국기독교장로회 공덕교회’(이하 ‘본 교회’)라 칭한다.

제2조(소속 및 위치)

1. 본 교회는 한국기독교장로회 총회에 속한다.

2. 본 교회의 소재지는 서울특별시 마포구 마포대로 11길 30(공덕동 470-2)에 둔다.

제3조(교회의 목적)

본 교회는 예배, 전도, 교육, 봉사, 구제 및 성도의 교제를 통해 나눔과 섬김의 공동체를 형성하여 하나님 나라를 이루는데 그 목적을 둔다.

제4조(주권과 자유)

1. 본교회의 머리는 예수 그리스도이며, 교회의 주권은 주님의 부르심을 받은 성도들

에게 있다.

2. 본 교회는 장로회 헌법에 명시된 양심의 자유와 교회의 자유를 존중하며, 가르치고 치리하는 목사와 치리를 하는 장로를 세워 교회를 바른 공동체가 되도록 봉사하며, 성도들의 신앙과 삶을 지도한다.

3. 본 교회는 예배, 교인의 입회 규칙, 세례교인 및 직원의 자격, 교회조직을 하나님의 말씀에 따라 결정할 자율성을 갖는다.

제5조(사업)

본 교회는 제3조의 목적을 달성하기 위하여 다음의 제반 사업활동을 시행한다.

1. 선교, 교육 및 장학과 관련된 사업활동

2. 구제와 관련된 사업활동

3. 사회복지 사업활동

4. 정부가 위탁하는 사업활동

5. 기타 정관상의 목적과 비전 달성을 위하여 교회가 필요하다고 인정하는 사업활동

제6조(정관 등의 목적과 범위)

본 교회 정관의 목적과 범위는 다음과 같다.

1. 정관은 교회조직과 운영에 관한 근본원칙으로서 교인총회(공동의회)에서 제정한다.

2. 정관 외에도 교인총회 결의로 제반 필요한 규정(규칙)을 둘 수 있다.

3. 정관 보완을 위하여 당회의 결의로 시행세칙을 정할 수 있다.

4. 정관은 규정에 우선하며, 규정은 시행세칙에 우선한다.

제7조(교단헌법과의 관계)

1. 정관과 규정, 시행세칙에 미비된 사항은 교단헌법과 규례에 준한다.

2. 본 교회 독립성과 신앙의 자유를 침해하지 않는 한 교단헌법과 규례를 따른다.

제 2장 교인

제1절 통칙

제8조(교인의 정의)

교인은 예수 그리스도를 구주로 믿고 그의 명령에 따라 교회의 모든 규정에 순종하고 예배와 봉사에 참여하고 교회에 재적을 둔 자로 한다.

제9조(교인의 구분)

본 교회 교인의 구분은 다음과 같다.

1. 입교인(세례교인) : 세례교인과 어린이세례를 받은 후 입교한 사람으로 성찬례 참여 권과 교인총회 회원권을 가진다.

2. 어린이세례교인 : 부모 또는 양육자의 신앙에 따라 어린이세례를 받은 사람

3. 원입교인 : 믿기로 작정하고 교회 예배에 참여하는 사람

제2절 교인자격의 취득과 상실

제10조(교인자격의 취득)

1. 본 교회 교인의 자격은 다음 절차에 따른다.

1) 본 교회 출석한 지 1개월 이상경과 후 새가족 등록카드 작성

2) 본 교회가 정한 소정의 새가족 교육 이수

3) 당회의 확인

4) 교인등록부 등록

2. 교인은 교적부상의 자격취득 여부에 대한 확인을 구할 수 있다.

제11조(교인자격의 정지, 상실)

1. 본 교회 교인은 다음의 경우에 교인자격이 정지된다.

1) 정당한 사유 없이 6개월 이상 교회예배에 참석하지 아니하여 당회에서 교인자격 을 정지한 때

2) 교인의 기타 의무이행을 하지 아니하여 당회에서 교인권리를 정지한 때

3) 제명‧출교처분 이외의 책벌을 받아 근신 중일 때

2. 본 교회 교인은 다음의 경우에 교인자격이 상실된다.

1) 교회 탈퇴 의사를 통지 받은 때

2) 제명‧출교 책벌을 받은 때

3) 총회가 이단으로 규정한 교단에 가입하여 활동사실이 확인된 때

4) 교인자격 정지 이후 정당한 사유 없이 1년 이상 본 교회 예배에 참석하지 아니

한 때

3. 교인자격의 정지‧상실 사유가 소멸한 때에는 당해 교인의 청원에 의해 당회결의로 교인자격을 회복할 수 있다.

4. 교인자격의 정지‧상실이 발생하면 당회가 교적부에 기재한다.

제3절 교인의 의무와 권리

제12조(교인의 의무)

교인은 다음의 의무가 있다.

1. 교회가 주관하는 예배 참여

2. 헌금, 선교, 교육, 봉사, 친교, 구제 등 경건생활

3. 교회의 치리에 복종

4. 교단헌법 준행

제13조(교인의 권리)

교인은 다음의 권리를 가진다.

1. 입교인(세례교인)의 성찬례 참여권과 교인총회 회원권(만17세 이상)

2. 정관에 따른 세례교인의 선거권과 피선거권

3. 정관에 따른 교회재산의 사용‧수익권

4. 정관과 교단헌법에 따른 청원권과 재판받을 권리(단 교회의 권징은 국법상의 징벌 이 아니고 도덕적이며 신령함에 관한 것이기 때문에 그 효력은 권징 자체의 정당성 과 만민의 공인성 그리고 세계교회의 머리가 되시는 그리스도의 교훈과 축복 속에 근원을 두고 있다.)

제 3장 교회의 직원

제1절 통칙

제14조(교회 직원)

1. 교회는 직분자로 목사, 장로, 권사, 안수집사를 둔다. 그 밖에도 준목, 전도사, 서리

집사 등과 사무 관리직원으로 행정요원, 사찰, 경비요원, 설비기사를 둘 수 있다.

2. 교회의 사무・관리직원의 근무 연한 및 계약은 2년마다 갱신함을 원칙으로 한다.

사무・관리직원의 정년은 만65세이고, 임기는 2년이며, 정년이후에는 필요시 1년 계 약직으로 임명할 수 있다. 단, 항존직 직원의 임기제나 신임투표제의 경우는 교인총 회 3분의 1이상 출석과 출석회원 3분의 2이상 특별결의로 정한다.

3. 사무・관리직원(경비포함)의 자격, 임면, 징계, 처우 등은 별도의 인사규정에 따른다.

제2절 목회자(담임목사 ‧ 부목사 ‧ 은퇴목사 ‧ 준목 ‧ 전도사)

제15조(목사의 자격과 직무)

목사는 신앙이 견실하고 교수능력이 있는 사람으로서 신체가 건강하고 행위가 복음 선교에 적합하며 가정을 잘 다스리고 타인의 존경을 받으며 총회 직영 한신대학교 신학대학원을 졸업했거나 혹은 이와 동등한 자격을 갖춘 자로 인정되어, 교회에서 가장 존엄하고 유용한 전문가적 직책이다. 그리스도의 양떼를 보살피는 감독, 영적 인 양식을 나누어 먹이고 양을 위해 희생하는 목자, 그리스도를 섬기는 주의 종, 하 나님의 비밀을 맡은 청지기로서 세례와 성찬례를 집례하고, 장로와 협력하여, 교회 의 행정과 권징을 수행한다.

제16조(담임목사의 지위)

1. 담임목사는 본 교회의 청빙을 받아 노회의 허락으로 본 교회를 담임한다. 임기는 재 임 기간으로 한다.

2. 교회를 대표하며, 당회와 제직회 그리고 교인총회 의장이 되고, 교회의 제3자에 대 한 법률행위 및 재산 취득‧처분에 따른 법률행위의 대표자로 한다. 단, 대표자 직 무와 그 범위는 교회정관과 교단헌법에 의한다.

3. 담임목사가 6년 동안 계속 시무하였으면, 다음해를 안식년으로 정하고 1개월 이상 유급 휴양을 제공할 수 있다.

제17조(담임목사 청빙)

1. 당회(또는 당회의 일부)가 청빙위원회가 되어 담임목사가 될 후보인에 대하여 교인 총회 회원 3분의1 이상 출석과 출석회원 3분의2 이상의 찬성으로 청빙을 결의한다. 교인총회 출석교인의 과반수가 날인한 ‘담임목사청빙서’와 ‘공동의회록 사본’과 ‘목 사청빙청원서’를 각 2통씩 작성하여 노회에 제출한다.

2. 본 교회에서 사임(사직) 또는 은퇴하는 담임목사의 배우자 및 직계비속과 그 직계비 속의 배우자와 시무장로의 배우자 및 직계비속과 그 직계비속의 배우자에 해당하는 자는 담임목사로 청빙할 수 없다.

제18조(담임목사 임기)

담임목사의 시무기간은 만70세 당해 창립기념주일까지로 한다.

제19조(목사의 시무사임)

목사가 부득이한 사정으로 사임하려고 하면 교회에 알리고 노회에 시무사임을 청원 한다. 교회가 목사의 시무를 원치 않으면 진정한 사유서를 첨부하여 노회에 제출하 되 노회가 심사하여 처리하고, 범죄사실이 소명되면 반드시 재판을 통하여 처리하여 야 하며, 노회가 심의한 결과 범죄사실이 없이 고의적으로 해약청원을 한 경 우에는 이를 반려한다.

제20조(부목사의 청빙)

부목사의 청빙은 담임목사의 추천으로 당회가 가결하고 제직회의 찬성을 얻은 후 노회의 허락을 받는다. 계속 시무는 담임목사 추천으로 당회의 찬성을 얻고, 노회에 보고한다. 담임목사 사임에 따라 사임되면 다음 담임목사 취임 시까지와 2년 이내에 는 해 교회 당회장이 될 수 없다. 단, 담임목사 은퇴의 경우에는 예외로 한다.

제21조(은퇴목사)

목사가 시무하다가 자원 또는 정년이 되어 은퇴한 원로 목사는 본 교회의 치리, 교 훈, 행정 등에 일체의 영향력을 행사하지 못한다.

제22조(준목)

준목은 무흠 입교인 5년을 경과한 사람으로서 한신대학교 신학대학원을 졸업하거나 또는 그와 동등한 과정을 이수한 후, 2년의 목사수련생 수련과정을 이수하고 총회 목사고시에 합격한 사람이라야 한다. 준목의 청빙은 당회장의 추천으로 당회가 결 의하여 청빙한다. 준목의 임기는 1년이며 계속 시무 절차는 당회의 결의로 하며 매 년 시행한다.

제23조(전도사)

1. 전도사는 당회장의 임명으로 지교회를 사무하는 유급 교역자로서 당회가 허락하면 언권회원이 될 수 있다.

2. 전도사는 무흠 입교인으로 5년을 경과한 남녀로서 총회 직영 한신대학교 신학대학 원을 졸업한 사람으로 하고. 기타 신학대학 대학원, 신학대학원을 졸업한 사람으로 총회 직영 신학대학원에서 소정의 과정을 이수한 사람과 총회 교육원이 운영하고 있는 목회신학 대학 졸업자로 한다.

3. 전도사의 청빙은 당회장의 추천으로 당회가 결의하여 청빙한다. 전도사의 임기는 1 년이며 계속 시무절차는 당회의 결의로 하며 매년 시행하도록 한다.

제3절 평신도(장로‧권사‧집사)

제24조(장로)

1. 장로는 교회의 택함을 받은 교인의 대표로서 목사와 함께 치리회원이 되어 교회의 행정과 권징을 관리하며 교회의 영적 사항을 살핀다. 교인 중 고난당하는 사람을 방 문하여 그리스도의 말씀으로 위로하고, 교리를 오해하거나 도덕적 부패에 빠지는 교 인이 없도록 권면하며 선도에 힘쓴다.

2. 장로 선출은 당회가 결의한 수와 방법대로 공동의회에서 무기명 비밀 투표하여 투 표수 3분의2 이상 찬성을 받은 사람을 선임한다.

3. 장로의 증원은 입교인 20인에 1인 비례로 증원할 수 있다. 장로의 임기는 재임 기 간으로 한다.

4. 사임, 사직, 면직, 이명 등의 사유로 무임으로 있는 사람은 다시 선임 후 시무할 수 있다. 전입자와 타 교단에서 임직한 사람은 1년 이상 신도로서의 의무를 모범적으로 이행한 사람으로 공동의회에서 3분의 2이상 찬성이 있어야 한다.

5. 장로는 피택 후 6개월 이상 당회의 지도를 받고 노회의 고시에 합격하면 지교회에 서 임직한다. 임직식의 예법은 별도로 정한다.

6. 시무장로가 자의로 사임 또는 사직하고자 하면 해 당회의 허락으로 사임 또는 사직 할 수 있다. 시무장로가 교회의 덕이 되지 못할 경우 또는 교인의 다수가 그 시무를 원치 않을 경우 당회의 결의로 사임을 권고할 수 있으며, 공동의회의 결의로 사임

된다.

7. 시무장로의 시무기간은 만70세의 당해 연도 말까지로 한다.

8. 원로장로는 정년이 되어 은퇴한 장로이며 제직회의 (언권) 회원이 된다. 단, 자원 은 퇴장로의 시무경력이 10년 이상일 때에는 당회는 원로장로로 추대할 수 있다.

제25조(권사)

1. 권사의 직무는 교인을 심방하며, 고난당한 사람을 위로하고 권면하며 전도에 힘쓰며 제직회원이 된다.

2. 자격은 집사로서 10년 이상 시무한 남녀로서 신앙이 돈독하고 교우들에게 존경을 받으며 진실하여 생활에 모범이 되는 사람이어야 한다.

3. 권사의 선출은 당회가 결의한 수와 방법대로 당회에서 선출한다. 권사의 임 직 절차와 임기는 장로의 임직과 임기에 준한다.

제26조(집사)

1. (서리)집사는 남녀 무흠 입교인으로서 교우들의 신임을 받고 진실한 신앙과 지혜의 분별력이 있고 생활이 타인의 모범이 되며, 딤전3:8∼13에 해당하고 무흠 입교인으 로 3년을 경과한 사람이어야 한다.

2. (서리)집사의 직무는 목사, 장로, 권사와 함께 제직회의 회원이 되어 교회의 제반

업무와 봉사활동을 한다. 임기는 1년이며 당회에서 선임한다.

제 4장 교회의 기관

제1절 통칙

제27조(기관의 지위)

1. 본 교회의 기관으로서 당회‧교인총회(공동의회)‧제직회의 지위는 다음과 같다.

1) 당회 : 교회운영을 지도 감독하는 기관이며 모든 사무를 처리하고 교인 의 신앙행위를 총찰하는 사법권과 행정권을 갖는 치리회이다.

2) 교인총회(공동의회) : 최고의 의결기관이다

3) 제직회 : 당회의 지도 감독을 받아 교회의 재정을 수납하고 정관이 위임한 업무 를 집행하는 기관이다.

2. 교회의 치리권은 당회, 노회, 총회 등의 치리회에 있다. 모든 치리회는 목사와 장로 로 조직한다.

제28조(회의법)

교회 각 기관의 회의는 만국통상회의법 및 교회의 통상적 회의 관례에 따라 행한다.

제2절 당회

제29조(당회의 조직)

1. 당회는 본 교회의 치리회로서 담임목사와 시무장로로 구성한다.

2. 당회의 임원은 당회장 1인과 서기 1인으로 하되 담임목사가 당회장이 되며 서기는 당회원 중에서 당회장이 위촉한다.

제30조(당회의 직무)

1. 성례전 : 당회는 교인의 신앙과 행위를 총찰하며 입교할 사람에게 신앙 문답하여 세 례를 주고 입교인의 자녀에게 어린이세례를 받게 하며 성년 된 어린이세례교인을 입교 문답하여 성찬례에 참여하게 하고 성찬예식을 주관한다.

2. 교적 : 당회는 교인의 교적을 관장하고 교인의 이명증서(세례 교인, 어린이세례

교인)를 교부하며 접수한다. 이명증서를 접수했을 때는 보내온 당회에 접수 통지를 낸다.

3. 예배 : 예배 모범에 의하여 예배를 주관하고 특별 집회를 개최하며 목사가 없을 때 에는 노회의 지도대로 다른 목사를 임시로 청하여 예배를 인도하게 한다.

4. 기관 : 교회학교, 신도회, 청년회, 성가대 등 교회 안의 모든 소속 기관과 단체를

지도 감독하여 영적 유익을 도모한다.

5. 임직 : 장로의 임직을 주관하고 집사와 권사를 임명하며, 전도사, 교회학교 교사, 성 가대, 지휘자, 반주자, 교회 관리인, 기타 각종 임시 직원들을 임명한다.

6. 헌금 : 교인의 헌금 정신을 육성하여 각종 헌금의 일시와 방침을 결정하며 재정을 감독한다.

7. 노회관계 : 노회에 파송할 총대 장로를 선정하고 교회 상황을 보고하며 청원건을

제출한다.

8. 권징 : 교인 중 범죄자가 있을 때에는 권징조례에 의하여 책벌하고 회개하는 사람은 해벌한다.

9. 재정 및 재산관리 : 교회의 재정 정책을 수립 감독하여 교회의 재산을 관리한다.

제31조(당회장)

1. 당회장은 그 지교회의 시무목사가 된다. 담임목사는 자동적으로 당회장이 되나 그 외의 경우는 임명을 받아야 한다.

2. 대리당회장은 당회장이 신병이나 여행 등의 사정이 있을 때 당회의 결의로 그 노회 에 소속한 목사 중에서 선임하여 당회장 임무를 대행케 한다.

3. 임시당회장은 시무목사가 공석일 경우 목사를 청빙할 때까지 노회가 임명한다.

4. 노회가 당회장을 파송하지 못할 때 혹은 회장될 목사가 없는 부득이한 때에는 당회 가 시급한 사무를 장로들이 임시로 처리할 수 있으나 그 처리 안건은 회장이 주관 하는 당회의 인준을 받아야 한다. 단, 재판사건은 당회장 없이는 처리하지 못한다.

제32조(당회의 회집 및 결의)

1. 당회는 매월 마지막 주일 정기당회를 개최함을 원칙으로 한다. 임시당회는 필요에 따라 수시로 모일 수 있다. 또한 당회장이 필요하다고 인정할 때, 장로 과반수가 청 원할 때, 상회의 명령이 있을 때 회장이 소집한다.

2. 당회록은 회집 일시, 장소, 회원 및 결의 사항을 명백히 기록하고 당회장과 서기의 날인을 요하며, 연1차씩 노회의 검사를 받는다.

3. 당회의 비치 문서와 장부 : 교적부, 당회록, 제직회의록, 공동의회록, 상회(노회, 총 회)록, 교회 연혁지, 직원 명부, 교인 명부(원입교인, 무흠 입교인, 어린이세례 교인, 책벌 및 해벌교인, 실종‧이명‧혼인‧별세교인), 재산대장, 기타 필요한 문서 등

4. 안건의 결의는 참석회원 과반수이상의 찬성으로 결의한다.

제3절 교인총회(공동의회)

제33조(공동의회 조직)

1. 공동의회는 교인의 총회로써 교회에 등록된 무흠 입교인 만17세 이상의 회원으로

한다.

2. 공동의회 의장과 서기는 당회장과 당회 서기로 한다.

제34조(공동의회 소집)

공동의회는 당회의 결의로 당회장이 소집한다. 다음의 경우는 예외로 한다.

1. 제직회의 청원이나 무흠 입교인 3분의 1 이상의 청원이 있을 경우

2. 상회의 지시가 있을 경우

3. 소집 공고시 의결권을 행사할 수 있는 회원명부를 작성하여야 한다.

제35조(공동의회 개회성수)

당회는 공동의회의 의안, 일시, 장소를 1주일 이전에 공고하고 그 때에 회집된 회원 수대로 개회한다.

제36조(공동의회의 안건)

공동의회에서 처리하는 안건은 다음과 같다.

1. 당회가 부의한 사항

2. 교회 재정의 예산 및 결산 채용

3. 장로 선출

4. 제직회나 무흠 입교인의 3분의 1 이상 청원한 안건

5. 재산취득‧증여‧매매‧교환‧변경‧처분‧담보제공

6. 정관의 제정‧개정

제37조(공동의회 의결 정족수)

공동의회의 의결 정족수는 장로선출 등 명시된 사항 외에는 과반수로 하고, 재산 취득 및 처분의 건은 3분의 2의 찬성으로 한다. 단, 유지재단 등록은 과반수로 한다.

1. 담임목사 청빙청원 투표와 시무장로 선거는 투표자수 3분의 2 이상 찬성으로 선출

한다.

2. 예산안과 결산안 승인, 당회의 결의로 공동의회에 제시한 각종 안건은 투표자수 과 반수 이상의 찬성으로 가결한다.

3. 원로목사, 원로장로는 공동의회 일반사항의 의결정족수로 한다.

4. 본 교회 정관의 개정 및 특별결의는 회원 3분의 1 출석과 출석회원 3분의 2 이상의 의결로 한다.

5. 소속 교단 및 노회 소속탈퇴 변경은 회원 과반수 출석과 출석회원 과반수 이상의 찬성으로 한다.

6. 서면으로 결의권을 위임한 교인은 의사정족수와 함께 의결정족수에도 포함한다.

제38조(회의록)

1. 공동의회 서기는 회의 결과를 회의록에 기재하고 공동의회 의장인 당회장의 확인 서명을 받아 당회장실에 보관한다.

2. 공동의회 회의록 열람 청원은 당회 결의로 열람여부를 결정한다.

3. 정관을 제정하거나 개정할 경우, 당회의 결의로 당회장과 당회원 전원을 서명인으 로 둔다.

제39조(재정장부 열람)

1. 본 교회 정기공동의회에서 당해 연도 결산안이 승인된 이후에는 재정장부를 열람할 수 없으며 단, 당회의 결의로 공동의회를 개최하여 출석회원 3분의 2 이상의 찬성 으로 재정장부를 열람할 수 있다.

2. 당해 연도 정기공동의회에서 결산승인 이전의 재정장부 열람은 당회 결의로 할 수 있다.

제40조(의장의 권한과 직권)

1. 의장의 가부권은 고유권한이며 이를 침해할 수 없다

2. 가부동수인 때에는 의장이 결정하고 의장이 이를 원하지 않으면 그 안건은 자연히 부결된다.

3. 의장은 매 사건에 결정을 공포하며, 특별한 일로 회의 질서를 유지할 수 없는 경우 에는 의장의 판단에 의하여 비상 정회를 선언할 수 있다.

제41조(의결사항)

1. 본 교회 공동의회가 처리할 안건과 의결사항은 다음과 같다.

1) 당해 연도 결산안과 차기연도 예산안의 확정

2) 감사보고서의 승인

3) 교회운영정관의 제정 및 개정

4) 교회소속교단 및 노회 탈퇴, 노회소속 변경, 행정보류

5) 당회가 공동의회의 의결사항으로 제시한 안건

6) 상회가 공동의회의 의결사항으로 제시한 안건

7) 담임목사의 청빙청원에 관한 사항 및 투표

8) 시무장로의 선거

9) 재정장부 공개 및 열람 승인

10)기타

제42조(예결산위원회)

본 교회의 당해 회계연도 결산안과 차기연도 예산안 처리를 위하여 당회 산하에 예 결산위원회를 둔다.

1. 구성 : 교육부서장과 각 위원회 위원장, 부위원장, 간사로 구성하며 당회장이 임명 한다. 단, 당회장은 필요시 별도의 위원을 추가로 임명할 수 있다.

2. 활동기간 : 당회의 결의로서 당회장이 11월 첫 주에 예산위원회를 소집하여 당해연 도 12월 말까지 활동하며, 결산위원회는 차기연도 2월 말까지 활동한다.

제4절 제직회

제43조(제직회 조직)

제직회는 담임목사, 부목사, 시무장로, 준목, 전도사, 권사, 집사로 한다. 다만, 은퇴 교역자, 원로장로, 원로권사, 명예권사와 각 기관 대표는 언권회원이 된다. 회장은 당회장이 겸하고 서기와 회계와 감사는 본회에서 선정한다.

제44조(제직회 직무)

제직회의 직무는 다음과 같다.

1. 공동의회에서 결정한 예산 집행

2. 재정의 수입과 지출에 관한 예산안과 결산안의 처리

3. 선교, 봉사, 구제를 위한 활동

4. 기타 당회가 정한 특별 안건 협의

제45조(제직회 소집)

회장은 2개월(홀수달)마다 정기 제직회를 소집하며, 회장이 필요하다고 인정할 때와 제직회원 과반수 이상의 소집 요청이 있을 때는 임시 제직회를 소집한다. 또한 회장은 대리 회장을 지명할 수 있다.

제46조(제직회 임원)

제직회에는 다음 임원을 둔다.

1. 회장

2. 서기

3. 회계

4. 감사

5. 부서기, 부회계를 둘 수 있다.

제47조(제직회 부서)

제직회에는 원활한 직무수행을 위하여 부서(위원회)를 두어 활동하게 한다. 부서(위 원회)의 조직과 직무 범위는 당회의 결의로 정한다. 부서(위원회)별로 운영 규칙과 시행세칙을 둘 수 있다. 운영 규칙과 시행세칙은 부서(위원회)별로 제정하고 당회의 심의, 의결을 거쳐 집행한다.

제5장 재정 및 재산

제48조(회계연도)

본 교회의 회계연도는 1월1일부터 12월31일까지로 한다.

제49조(예산 및 결산)

교회의 예산과 결산은 다음과 같이 시행한다.

1. 당회는 예산 편성과 결산을 위해 예결산위원회를 구성하여 소집한다.

2. 당회는 다음 해의 교회 운영에 관한 지침을 수립하여 예결산위원회와 교회 각 기관에 통보한다.

3. 예결산위원회에서 편성된 예산안과 결산보고는 당회의 심의와 제직회의 의결을 거쳐 공동의회에서 확정하되 1월 둘째 주에 개최하는 것을 원칙으로 한다.

제50조(감사)

제직회에서 감사를 임명하여 교회 회계와 각 기관 회계를 감사하고 당회와 제직 회와 공동의회에 보고한다.

제51조(지출)

모든 지출은 당회장의 결재를 득한 후 해당 부서장의 책임 하에 지출 결의를 거쳐 집행 한다.

제52조(헌금 관리)

헌금의 관리 절차는 다음과 같다.

1. 모든 수입금은 수입결의서에 의해 수납 처리한다.

2. 매주 수납금 중 당일 지출되지 않은 금액은 다음날 지정 금융기관에 예치하여야 한다.

제53조(교회재산의 처분과 취득)

1. 교회 주요재산의 취득과 처분은 교인총회 결의에 따른다.

2. 교회 일반재산의 취득과 처분은 당회에 위임한다.

3. 당회가 처분한 일반재산의 취득과 처분 결과는 차기 교인총회에 보고한다.

제54조(교회재산의 관리와 보존)

1. 교회재산의 관리와 보존행위는 당회에 위임한다.

2. 교회재산의 관리와 보존행위를 위한 소송은 당회에 위임하며, 당회결의를 교인총회결의로 간주한다.

제6장 보 칙

제55조(정관의 보완)

정관과 시행세칙에 미비된 사항은 교단헌법과 규례에 준한다.

제56조(정관의 개정)

본 규정의 개정은 당회의 의결을 거쳐 공동의회에서 투표수 3분의 2 이상의 찬성을 얻어 의결한다.

제57조(승인 사항)

본 교회의 운영규정 시행을 위한 시행세칙은 해당부서 및 기관에서 제정하여 당회 의 승인을 득한 후 시행한다.

2010년 6월 25일 제정 

2023년 ○○월 ○○일 개정